第四百七十六节 灵活x的x规则（1）-第2/2页

    汉弗拉叫住了旁边的一名后勤组成员，让他去向特尔特杜转达王洛的命令。随后，他又看向王洛。“集体会议的事情呢？”

    “其实倒也可以。”王洛写道。“只是我听不清大家说话，到时候就得麻烦大家把要说的内容写出来了。”

    “这方面我会安排的。”汉弗拉回复道。

    这方面，准备一些纸板和几台投影仪就行吧，不是什么难办的事情。重要的在于，王洛既然答应了这个，那么团队规则的事情可以提前对他透个气，以免到时候他因意外而气恼。

    “还有，新加入我们的这些团队里的人，有一些在从前有不好的习惯。比如在队友即将杀死野兽的时候补刀，抢劫队友的战利品这样的事情。但官员们责备他们的时候，他们却振振有词，说什么这没有违反新团队的规则。您瞧，这种事不是很恶心吗？”

    “确实如此。”王洛露出一幅审视的模样，这样回复道。“但你觉得‘规则’这种东西，能束缚住他们吗？”

    这就是你不设团规的原因？“当然不能，但也总比没有规则好。”汉弗拉考虑了一下，这样写道。

    “我们那个时代的人，都已经习惯身边有规则了。”王洛写道。“这种东西缺乏新鲜感，人们都知道如何对付它了。”

    “群体中，较为笨拙的人只能遵守规则；而聪明的那些，会不停寻找规则的漏洞，利用规则来保护自己作恶。最后，导致的结果往往是整个群体中弥漫着许多的怨言和嘲笑循规蹈矩者的风气。最后，笨拙的那些人会为了避免被嘲笑，以同样笨拙的方式去违反规则。”

    你也发现了？“逐步完善它，就不会这样了。”

    “逐步细化的规则，事情的节奏就会进一步变化。”王洛写道。“会变成管理者和试图违反规则者之间的智力游戏。与其从制度上遏制规范人们的行为，我倒觉得，设法让他们获得一些值得自豪的理由，来作为精神上的支撑，对团队的风气来说更有好处。”



    本章完