940 分级



两位创始元老的招新计划,又一次的遭遇重挫。

一个小小的招新,都弄出这么多的波折,回顾起来,实在是一言难尽,这个中滋味实在是难以言说。

而联盟这边,则顺利的招收到了想要的人才。

情况不同,烦恼不同。

联盟在招生方面没有烦恼,但在教育方面却有许多的烦恼。

主要还是师资力量不足。

联盟总共就那么几把枪,现目前的总的正式成员还没超过三百人。

其中有两百多人,都是上次从社会上招聘而来,他们自己都还需要学习、深造,自然当不了老师。

秦浩、石磊那一批,协会转投过来的人,水平倒是不错,但也主要是补充联盟的组织人手,提供一些事务性的劳动力。

因为联盟的教育体系独树一帜,所以,他们当中大部分人也无法任教。

能够任教的就是秦浩、石磊这当中优异者。

真正的任教主力,还是联盟的骨干。

而这些骨干也需要进步,他们也需要学习。

在这种情况下,师资力量实在是难以调整。

去年,人数还少,联盟还能转动,但是今年,人数一多,各方面的安排就有点捉襟见肘了,导致教育安排出现了许多的混乱。

从这里也可以看出,联盟的底子薄弱。

即将已经在进行“极简化”教育了,但依然人手严重不足,草台班子的本质暴露无遗。

要知道,而今的联盟,基本上是什么事情都不做,一心的扑在了教育方面。

对于一个组织而言,要做的事情自然有很多,实在是人力不足,只能一门心思搞教育,但是即便只搞教育,也还是不足。

由此可知,联盟的底子是何等的薄弱。

面临着这种情况,联盟自然是要想办法的。

三位盟主和几位核心骨干坐在一起,商量着对策。

讨论来,讨论去,眼前只有华山一条路可以走——大力培养初级教师,然后中级、然后高级。

【推荐下,咪咪阅读追书真的好用,这里下载 www.mimiread.com 大家去快可以试试吧。】

这个思路还是辛云提出来的。

辛云将联盟的水平分为五级,分别以A、B、C、D、E来表示,其中A级最高,E级别最低。

新招收的学生,属于E级。

社会上招收的那批人才、以及协会加入过来的大多数人,都属于D级。

联盟的早期成员,参与过第四关项目的主力成员,属于C级。

钟恩、核心骨干、卓灵岳等等,第四关试炼的重要领袖、能做出突出贡献的,属于B级。

A级就是辛云、张文凯、陆晚,三个人。

能够有资格任教的,起码都是C级分类人员。

也就是说,大量的C级人员,就能够消化E级学生。

因此,需要重点培养C级。

而要培养C级,自然是从D级开始培养比较合适。

因此,联盟要改变撒胡椒面的做法,先重点培育D级分类人员,让他们成长到C级,如此就能缓解压力。

当C级足够的多,已经完全满足教育任务以后,再做以后的安排。

本质来说,教育可以实现一个指数增长。

因为受教育的人,在水平合格以后,也可以任教。

越来越多的任教,就可以缓解师资力量的压力。

辛云给出的方案,算是现目前唯一的办法。

既然是唯一的办法,那就好好执行。

……

……

不知不觉,一整年度过了。

这一年,协会忙了个寂寞。

连续两届都没有招收到合适的人才,他们的教育系统也处于空置状态。

倒是有高层,想从别的方面去跟联盟竞争,试图打压联盟。

然而,联盟这么个草台班子,可谓是打无可打,让协会都找不到下手的地方。

究其根源,还是因为联盟太小了。

协会想要找事,都不知道从哪里找,完全找不到借题发挥的点。

而直接的招生竞争,协会算是输了两局。

反观联盟这边,那真是忙得热火朝天。

这一年的日程,可谓是相当的紧张。

包括辛云、张文凯、陆晚,全都投入到了任教的过程里。

辛云自不必多,能力强,亲和力也强,善于跟人沟通和交流。

张文凯本来不太擅长交流,现在也被逼得任教,整天说话。

陆晚更是如此。

以往,陆晚都是高冷的存在。

即便指点旁人,那也是高深莫测。

然而现在,总不可能在一群知识贫瘠的学生面前故作高深吧。...

    本章未完,请点击下一页继续阅读!